Danh sách các công ty công nghệ sa thải hàng hoạt nhân viên.
Với nền kinh tế khủng hoảng, sự lạm phát diễn ra triền miên như hiện nay. Hàng loạt các công ty công nghệ đã ra quyết định sa thải nhân viên trong công ty với số lượng khá lớn.
Việc cắt nhân sự trong thị trường công nghệ hiện nay đang khá bất ổn, hàng hoạt các công ty công nghệ lớn sa thải hàng loạt nhân viên với số lượng khá lớn, khi các công ty dẫn đầu thị trường chứng khoán tăng trưởng 10 năm thích nghi với thực tế mới.
Những ngày sau khi chính thức hoàn thành vụ mua lại Twitter của Elon Musk, ông chủ mới của công ty cắt giảm một nửa lực lượng lao động của công ty mình.
Meta - công ty mẹ của Facebook đã công bố đợt sa thải lớn nhất từ trước đến nay. Meta cho biết rằng họ đang sa thải 13% nhân viên của mình, con số này lên tới hơn 11.000 nhân viên.
Tháng trước, Meta đã công bố doanh thu quý thứ hai giảm liên tục và dự báo sẽ giảm tiếp trong quý thứ tư. Các nhà quảng cáo kỹ thuật số đang cắt giảm chi tiêu khi lạm phát gia tăng kiềm chế chi tiêu của người tiêu dùng và các ứng dụng như Facebook đang phải chịu ảnh hưởng từ Apple
Bản cập nhật về quyền riêng tư của iOS, điều này đã hạn chế việc nhắm mục tiêu quảng cáo.
Nói chung, ngành công nghệ đã chứng kiến một chuỗi sa thải lớn vào năm 2022 do điều kiện kinh tế đang xảy ra lạm phát khá nhiều.
Dưới đây là những công ty lớn đã cắt giảm nhân sự trong thời gian vừa qua.
1. Meta: khoảng 11.000 nhân sự bị cắt giảm
Doanh thu quý IV giảm mạnh đã xóa sạch một phần tư vốn hóa thị trường của công ty và đẩy cổ phiếu xuống mức thấp nhất kể từ năm 2016. Bộ phận Reality Labs của công ty đã mất 9,4 tỷ đô la cho đến nay trong năm 2022 do cam kết của Giám đốc điều hành Mark Zuckerberg đối với Metaverse.
Meta đang gia tăng bản quyền sau khi mở rộng số lượng nhân viên lên khoảng 60% trong thời kỳ đại dịch. Việc kinh doanh đã bị ảnh hưởng bởi sự cạnh tranh từ các đối thủ như TikTok, sự sụt giảm đáng kể trong chi tiêu quảng cáo trực tuyến và những thách thức từ những thay đổi iOS của Apple.
Trong một bức thư gửi nhân viên, Zuckerberg cho biết những người bị mất việc sẽ được nhận 16 tuần lương, đối với những người làm việc lâu năm sẽ được cộng thêm 2 tuần lương cho mỗi năm làm việc tại công ty. Meta sẽ bao trả bảo hiểm y tế trong sáu tháng.
2. Twitter: khoảng 3.700 nhân sự bị cắt giảm
Ngay sau khi kết thúc thương vụ mua Twitter trị giá 44 tỷ USD vào cuối tháng trước, Musk đã cắt giảm khoảng 3.700 nhân viên Twitter, theo thông tin liên lạc nội bộ được đưa tin. Đó là khoảng một nửa số nhân viên.
Trong một bài đăng vào ngày 4 tháng 11, Musk cho biết “không có lựa chọn nào khác ngoài việc sa thải nhân viên", đồng thời nói thêm rằng họ đã được đề nghị cho thôi việc 3 tháng
Musk cho biết việc sa thải diễn ra khi Twitter đang lỗ hơn 4 triệu USD mỗi ngày. Trong quý thứ hai, lần cuối cùng Twitter báo cáo thu nhập, doanh thu đã giảm 1% so với một năm trước đó.
3. Lyft: cắt giảm khoảng 700 việc làm
Tuần trước Lyft đã thông báo rằng họ cắt giảm 13% nhân viên, tương đương khoảng 700 nhân sự Trong một lá thư gửi cho nhân viên, Giám đốc điều hành Logan Green và Chủ tịch John Zimmer đã chỉ ra “một cuộc suy thoái có thể xảy ra trong năm tới” và chi phí bảo hiểm xe sẽ tăng cao.
Đối với những công nhân bị sa thải, công ty gọi xe hứa sẽ trả lương trong 10 tuần, bảo hiểm chăm sóc sức khỏe đến cuối tháng 4, tăng tốc đấu tranh cổ phần cho ngày đấu thầu vào ngày 20 tháng 11 và hỗ trợ tuyển dụng. Những công nhân đã làm việc ở đó hơn bốn năm sẽ được trả thêm bốn tuần, họ nói thêm.
4. Stripe: cắt giảm khoảng 1.100 nhân sự
Gã khổng lồ thanh toán trực tuyến Stripe đã sa thải khoảng 14% nhân viên của mình, con số này lên tới khoảng 1.100 nhân viên vào tuần trước. Giám đốc điều hành Patrick Collison đã viết trong một bức thư gửi cho nhân viên rằng "việc cắt giảm là điều cần thiết trong bối cảnh lạm phát gia tăng, lo ngại về suy thoái kinh tế, lãi suất cao hơn, cú sốc năng lượng, ngân sách đầu tư thắt chặt hơn và nguồn vốn đầu tư ít hơn. Tổng hợp lại, những yếu tố này báo hiệu 'rằng năm 2022 đại diện cho sự khởi đầu của một môi trường kinh tế khác'", ông nói.
Stripe cho biết họ sẽ trả 14 tuần lương cho tất cả nhân viên bị cắt giảm và hơn thế nữa, sẽ tăng thêm cho những người có thời gian làm việc lâu hơn. Và cũng sẽ trả một khoản tiền mặt tương đương với sáu tháng phí bảo hiểm chăm sóc sức khỏe hiện có hoặc tiếp tục chăm sóc sức khỏe.
Stripe được định giá 95 tỷ đô la vào năm ngoái và được báo cáo là đã hạ định giá nội bộ xuống 74 tỷ đô la vào tháng 7.
5. Coinbase: cắt giảm khoảng 1.100 nhân sự
Vào tháng 6, Coinbase đã thông báo họ cắt giảm 18% công việc toàn thời gian, tức là giảm khoảng 1.100 người. Giám đốc điều hành Brian Armstrong đã chỉ ra một cuộc suy thoái có thể xảy ra, nhu cầu quản lý chi phí và tăng trưởng “quá nhanh” trong một thị trường tăng giá.
Coinbase đã tổ chức ra mắt thị trường chứng khoán trong năm nay và bị mất hơn 80% giá trị, cùng với tiền điện tử.
Những người bị sa thải nhận được tối thiểu 14 tuần lương, cộng thêm 2 tuần cho mỗi năm làm việc. Họ cũng được cung cấp bốn tháng bảo hiểm sức khỏe COBRA ở Mỹ và bốn tháng hỗ trợ sức khỏe tâm thần trên toàn cầu, theo thông báo của công ty.
6. Shopify: cắt giảm khoảng 1.000 nhân sự
Vào tháng 7, Shopify thông báo đã sa thải 1.000 công nhân, tương đương 10% tổng số nhân viên của toàn công ty.
Trong một cuộc phát biểu với nhân viên, CEO Tobi Lutke thừa nhận ông đã đánh giá sai thời gian bùng nổ thương mại điện tử do đại dịch gây ra và cho biết công ty đang bị ảnh hưởng bởi sự sụt giảm lớn hơn trong chi tiêu trực tuyến. Giá cổ phiếu của công ty giảm 78% vào năm 2022.
Shopify cho biết những nhân viên bị cho thôi việc sẽ nhận được 16 tuần trợ cấp thôi việc, cộng với một tuần lương cho mỗi năm làm việc tại công ty.
7. Netflix: cắt giảm khoảng 450 nhân sự
Netflix công bố hai đợt sa thải. Vào tháng 5, dịch vụ phát trực tuyến đã loại bỏ 150 nhân sự sau khi Netflix báo cáo mất người đăng ký đầu tiên trong một thập kỷ. Vào cuối tháng 6, Netflix đã thông báo sẽ sa thải thêm 300 nhân sự trong công ty.
Trong một tuyên bố với nhân viên, công ty cho biết: “Trong khi chúng tôi tiếp tục đầu tư vào hoạt động kinh doanh, chúng tôi đã thực hiện điều chỉnh để chi phí của công ty phù hợp với tốc độ tăng trưởng của doanh thu chậm". Cổ phiếu của Netflix đã giảm 58% trong năm nay.
8. Microsoft: báo cáo cắt giảm dưới 1.000 nhân sự
Vào tháng 10, Microsoft xác nhận rằng họ đã cho thôi việc ít hơn 1% số lượng nhân viên. Theo một báo cáo của Axios trích dẫn một người giấu tên, việc cắt giảm ảnh hưởng đến ít hơn 1.000 người.
Thông báo được đưa ra sau khi Microsoft kêu gọi tăng trưởng doanh thu chậm nhất trong hơn 5 năm trong quý kết thúc vào ngày 30 tháng 9.
9. Snap: hơn 1.000 nhân sự bị cắt giảm
Vào cuối tháng 8, Snap tuyên bố sa thải 20% lực lượng lao động , tương đương với hơn 1.000 nhân viên. Giám đốc điều hành Evan Spiegel nói với các nhân viên trong một bài phát biểu rằng công ty cần phải cơ cấu lại hoạt động kinh doanh để đối phó với những thách thức tài chính. Ông cho biết tốc độ tăng trưởng doanh thu hàng năm hiện tại của công ty trong quý là 8% “thấp hơn nhiều so với những mong đợi vào đầu năm nay.” Snap đã mất 80% giá trị trong năm nay.
10. Robinhood: 31% nhân viên
Công ty môi giới bán lẻ Robinhood đã cắt giảm 23% cổ phần vào tháng 8, sau khi cắt giảm 9% lực lượng lao động vào tháng 4. Người hùng Robin Hood - Giám đốc điều hành Vlad Tenev đổ lỗi cho “sự xấu đi của môi trường vĩ mô, với lạm phát ở mức cao nhất trong 40 năm kèm theo sự sụp đổ của thị trường tiền điện tử trên diện rộng”. Cổ phiếu đã giảm hơn một nửa vào năm 2022.
11. Chime: khoảng 160 việc làm bị cắt
Đầu tháng này, công ty Fintech Chime đã sa thải 12% lực lượng lao động, tương đương khoảng 160 nhân viên.
Người phát ngôn của Chime nói rằng cái gọi là ngân hàng thách thức, một công ty fintech chuyên cung cấp các dịch vụ ngân hàng thông qua các trang web và ứng dụng điện thoại thông minh đang cắt giảm 12% trong số 1.300 nhân lực của mình. Công ty cho biết trong khi loại bỏ khoảng 160 nhân viên, họ vẫn tuyển dụng cho các vị trí được chọn và vẫn “được vốn hóa rất tốt”.
Các nhà đầu tư tư nhân đã định giá Chime ở mức 25 tỷ đô la chỉ hơn một năm trước.
12. Tesla: cắt giảm 10% nhân viên làm công ăn lương
Vào tháng 6, Giám đốc điều hành Elon Musk đã viết trong một email cho tất cả nhân viên rằng công ty đang cắt giảm 10% số người làm công ăn lương.
Musk viết: “Tesla sẽ giảm 10% số lượng nhân viên vì chúng tôi đang trở nên thừa nhân lực trong nhiều lĩnh vực. Lưu ý rằng điều này không áp dụng cho bất kỳ ai thực sự đang chế tạo ô tô, bộ pin hoặc lắp đặt năng lượng mặt trời. Số lượng nhân viên hàng giờ sẽ tăng lên".